• Đăng ký
  • Đăng nhập
  • Liên hệ

Luận văn, đồ án, đề tài, tiểu luận, luận án

Cộng đồng chia sẻ luận văn, đồ án, tiểu luận, đề tài tham khảo cho các bạn học sinh, sinh viên

LuanVan.co
  • Trang Chủ
  • Tài Liệu
  • Upload
Danh Mục Luận Văn
  • Tài Chính - Kế Toán - Ngân Hàng
  • Quản Trị Kinh Doanh
  • Kinh Tế - Thương Mại
  • Công Nghệ Thông Tin
  • Điện Tử - Viễn Thông
  • Cơ Khí - Chế Tạo Máy
  • Kiến Trúc - Xây Dựng
  • Công Nghệ - Môi Trường
  • Y Khoa - Y Dược
  • Khoa Học Xã Hội
  • Khoa Học Tự Nhiên
  • Nông - Lâm - Ngư
  • Báo Cáo Khoa Học
  • Tổng Hợp
  • Mới nhất
  • Xem nhiều
  • Tải nhiều
  • Luận văn Hoàn thiện quy trình tuyển dụng nhân lực tại Ngân hàng Thương mại cổ phần Hàng Hải Việt NamLuận văn Hoàn thiện quy trình tuyển dụng nhân lực tại Ngân hàng Thương mại cổ phần Hàng Hải Việt Nam

    Đề án đã chỉ ra được tầm quan trọng của công tác tuyển dụng trong tổ chức, phân tích, đánh giá quy trình tuy ển dụng của Ngân hàng TMCP Hàng Hải Việt Nam, đưa ra những kiến nghị và một số giải pháp nhằm hoàn thiện quy trình tuy ển dụng. Mong rằng trong tương lai Ngân hàng sẽ có được đội ngũ nhân viên có trình độ chuy ên môn giỏi, đáp ứng tố...

    pdf27 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 13/11/2013 | Lượt xem: 6302 | Lượt tải: 6

  • Luận văn Hoàn thiện quy trình quản trị quan hệ khách hàng tại công ty Lệ Ninh – Quảng BìnhLuận văn Hoàn thiện quy trình quản trị quan hệ khách hàng tại công ty Lệ Ninh – Quảng Bình

    Trong tình hình mới của nền kinh tế, việc cạnh tranh gay gắt diễn ra không chỉ trong nước mà còn trên phạm vi toàn cầu, khách hàng là tài sản quý giá của mỗi doanh nghiệp nên Công ty phải có chính sách quan tâm đầu tư đúng mức trong các hoạt động quản trị quan hệ khách hàng để hình ảnh của Công ty sẽ in đậm trong tâm trí khách hàng. Công ty...

    pdf70 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 13/11/2013 | Lượt xem: 4782 | Lượt tải: 4

  • Hoàn thiện phương thức trả lương tại Công ty cổ phần Việt LongHoàn thiện phương thức trả lương tại Công ty cổ phần Việt Long

    Thời gian lao động hao phí là thời gian được tính từ khi bắt đầu tiến hành chuẩn bị công việc đến khi kết thúc, thu dọn sản phẩm và cho các sản phẩm hoàn chỉnh trong 1 ca. Khi tính thời gian lao động hao phí trong 1 ca thì cần xác định thời gian lao động thực chất trong ca, theo quy định 1 ca là 8 giờ nhưng thời gian làm việc thực tế là 7gi...

    pdf70 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 13/11/2013 | Lượt xem: 5180 | Lượt tải: 1

  • Hoàn thiện hệ thống kênh phân phối vật liệu nội thất tại công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên Sao Phương NamHoàn thiện hệ thống kênh phân phối vật liệu nội thất tại công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên Sao Phương Nam

    Đối với mặt hàng kinh doanh này thật khó để có được các chương trình khuyến mãi hấp dẫn như các mặt hàng tiêu dùng. Vì vậy, công ty muốn xúc tiến bán hàng hóa thì giá cả phải cạnh tranh nhất là khách hàng mua số lượng lớn, chính sách hậu mãi phải tốt, hỗ trợ cho khách hàng về khâu vận chuyển việc làm này cần luôn luôn làm tốt để những khách...

    pdf68 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 13/11/2013 | Lượt xem: 4482 | Lượt tải: 5

  • Hoàn thiện hệ thống kênh phân phối sản phẩm thạch của công ty trách nhiệm hữu hạn Việt ThànhHoàn thiện hệ thống kênh phân phối sản phẩm thạch của công ty trách nhiệm hữu hạn Việt Thành

    Nhằm tăng cường đầu tư chuyển dịch cơ cấu kinh tế của nền kinh tế quốc dân, góp phần vào công cuộc CNH - HĐH đất nước, đối với các dự án đầu tư mang tính hạ tầng công nghiệp như đầu tư nhà máy sản xuất hoặc đầu tư cho việc sản xuất nguyên vật liệu, kiến nghị Nhà nước hỗ trợ doanh nghiệp về lãi xuất vay tín dụng cũng như các điều kiện vay vố...

    pdf85 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 13/11/2013 | Lượt xem: 3022 | Lượt tải: 1

  • Luận văn Hoàn thiện hệ thống giá trị văn hóa của doanh nghiệp nhằm tạo động lực cho người lao độngLuận văn Hoàn thiện hệ thống giá trị văn hóa của doanh nghiệp nhằm tạo động lực cho người lao động

    Đối với những hạn chế trong công tác quản lya nhân sự tại các DN nhà nước hiện nay, nhà nước cần có chính sách rõ ràng trong việc quản lý cán bộ, quản lý lao động, áp dụng việc tuyển nhân sự công khai. Đồng thời có chính sách khuyến khích tang cướng sự liên kết chặt chẽ giữa 3 nhà: nhà trường –nhà nước – doanh nghiệp.

    pdf42 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 13/11/2013 | Lượt xem: 2548 | Lượt tải: 2

  • Luận văn Hoàn thiện giải pháp đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên lữ hành vitoursLuận văn Hoàn thiện giải pháp đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên lữ hành vitours

    Trên đây là toàn bộ những ý kiến của em nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở công ty. Mặc dù em đã cố gắng rất nhiều trong việc xem xét thực trạng công tác đào tạo tại công ty và phân tích những ưu điểm và những hạn chế trong đó nhưng dù sao đây cũng là ý kiến chủ quan của bản thân em nên chắc chắn còn có nhiều th...

    pdf60 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 13/11/2013 | Lượt xem: 3610 | Lượt tải: 3

  • Hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân sự tại công ty cổ phần Sữa quốc tế - IDPHoàn thiện công tác tuyển dụng nhân sự tại công ty cổ phần Sữa quốc tế - IDP

    Trong xu hướng hội nhập và phát triển như hiện nay, nguồn nhân lực đóng vai trò rất quan trọng đối với sự phát triển và tồn tại của một doanh nghiệp trên thị trường. Vì vậy mỗi doanh nghiệp phải quan tâm đến chất lượng nguồn nhân lực của mình. Yếu tố đầu tiên đảm bảo nguồn nhân lực của doanh nghiệp có chất lượng là tuyển dụng.

    pdf50 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 13/11/2013 | Lượt xem: 4678 | Lượt tải: 5

  • Hoàn thiện công tác tạo động lực cho người lao động tại Công ty cổ phần Công nghiệp và truyền thông Việt Nam – VNINCOMHoàn thiện công tác tạo động lực cho người lao động tại Công ty cổ phần Công nghiệp và truyền thông Việt Nam – VNINCOM

    Con người ngày càng có vai trò quan trọng trong một tổ chức. Con người được coi là yếu tố quyết định đến sự tồn tại và phát triển của tổ chức vì con người là nhân tố hạt nhân của tổ chức, quyết định sự thành công hay thất bại của tổ chức, làm cho tổ chức vận hành được. Ngày nay một tổ chức tồn tại và phát triển không phải bởi sự quyết định ...

    pdf93 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 13/11/2013 | Lượt xem: 6707 | Lượt tải: 1

  • Hoàn thiện công tác quản trị kênh phân phối xăng, dầu tại Chi nhánh Petec- Đà Nẵng đến năm 2010Hoàn thiện công tác quản trị kênh phân phối xăng, dầu tại Chi nhánh Petec- Đà Nẵng đến năm 2010

    Để thành công trong hoạt động kinh doanh không phải là bất cứ doanh nghiệp nào cũng có thể đạt được một cách dễ dàng mà nó đòi hỏi phải có những nhận thức đứng đắn về nhu cầu thị trường. bản thân doanh nghiệp cũng như về đối thủ cạnh tranh. Nhận thức và nắm vững vấn đề này mới có thể tồn tại và phát triển, đứng vững trên thương trường. Đó chí...

    pdf77 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 13/11/2013 | Lượt xem: 3656 | Lượt tải: 2

  • ◄
  • 1
  • ...
  • 3444
  • 3445
  • 3446
  • 3447
  • 3448
  • 3449
  • 3450
  • 3451
  • 3452
  • 3453
  • 3454
  • ...
  • 7535
  • ►

Copyright © 2025 Chia sẻ Thư viện luận văn, luận văn thạc sĩ, tài liệu, ebook hay tham khảo

Chia sẻ: LuanVan.co on Facebook Follow @LuanVanHay