• Phân tích vai trò của các cơ quan hành chính nhà nước đối với việc đảm bảo pháp chế trong quản lý hành chính nhà nướcPhân tích vai trò của các cơ quan hành chính nhà nước đối với việc đảm bảo pháp chế trong quản lý hành chính nhà nước

    Quản lí hành chính nhà nước là một hình thức hoạt động của Nhà nước được thực hiện bởi các cơ quan hành chính nhà nước, có nội dung là đảm bảo sự chấp hành pháp luật, pháp lệnh, nghị quyết của các cơ quan quyền lực nhà nước, nhằm tổ chức và chỉ đạo một cách trực tiếp và thường xuyên công cuộc xây dựng và đổi mới của đất nước. Hoạt động quản lí hành...

    doc10 trang | Chia sẻ: lvcdongnoi | Ngày: 25/02/2013 | Lượt xem: 7522 | Lượt tải: 1

  • Hậu quả pháp lí của hành vi đơn phương chấm dứt HĐLĐ trái pháp luậtHậu quả pháp lí của hành vi đơn phương chấm dứt HĐLĐ trái pháp luật

    NSDLĐ và NLĐ đều có quyền đơn phương chấm dứt HĐLĐ trong những trường hợp luật định. Tuy nhiên, trường hợp NSDLĐ và NLĐ đơn phương chấm dứt HĐLĐ trái pháp luật sẽ phải gánh chịu hậu quả pháp lí theo quy định của pháp luật lao động. Sau đây, em xin trình bày hậu quả pháp lí của trường hợp đơn phương chấm dứt HĐLĐ trái pháp luật đối với NSDLĐ và NLĐ....

    doc3 trang | Chia sẻ: lvcdongnoi | Ngày: 25/02/2013 | Lượt xem: 4384 | Lượt tải: 2

  • Cơ chế ba bên trong lĩnh vực lao độngCơ chế ba bên trong lĩnh vực lao động

    Trong lĩnh vực lao động, cơ chế ba bên theo cách gọi của Tổ chức lao động Quốc tế (ILO) là một cơ chế thông dụng ở nhiều quốc gia có nền kinh tế thị trường phát triển, được sử dụng trong việc xây dựng chính sách, pháp luật về lao động, tổ chức và quản lí lao động cũng như giải quyết các vấn đề phát sinh, kể cả giải quyết tranh chấp lao động và đình...

    doc9 trang | Chia sẻ: lvcdongnoi | Ngày: 25/02/2013 | Lượt xem: 3313 | Lượt tải: 3

  • Một số vấn đề về chính sách hưu tríMột số vấn đề về chính sách hưu trí

    I. Khái niệm Chế độ hưu trí được qui định trong luật pháp đầu tiên năm 1886 ở nước Phổ, từ đó đến nay đã có 145 nước qui định về hưu trí. Tuy chế độ hưu trí ở mỗi nước có một số qui định khác nhau nhưng về mục đích, bảnh chất và những tiêu chuẩn cơ bản để hưởng trợ cấp thì giống nhau. Theo Tổ chức lao động Quốc tế (ILO) thì chế độ hưu trí là ...

    doc5 trang | Chia sẻ: lvcdongnoi | Ngày: 25/02/2013 | Lượt xem: 3739 | Lượt tải: 4

  • Bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người sử dụng lao động trước và sau đình côngBảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người sử dụng lao động trước và sau đình công

    Đặt vấn đề Đình công là một quyền quan trọng của người lao động Việt Nam, được Nhà nước thừa nhận thông qua việc quy định quyền đình công của người lao động tại khoản 4 Điều 7 Bộ luật Lao động (BLLĐ). Với việc hiện thực hóa quyền đình công trong thực tế, những người lao động thực sự đã có một thứ “vũ khí” hữu hiệu để tự bảo vệ mình. Nhưng c...

    doc6 trang | Chia sẻ: lvcdongnoi | Ngày: 25/02/2013 | Lượt xem: 3226 | Lượt tải: 2

  • Thủ tục giải quyết đình công, bảo đảm tính khả thi quyền đình công của người lao độngThủ tục giải quyết đình công, bảo đảm tính khả thi quyền đình công của người lao động

    1. Sự cần thiết ban hành Pháp lệnh thủ tục giải quyết các cuộc đình công 2. Góp ý nội dung những quy định chung 3. Góp ý một số điều khoản cụ thể 4. Đề xuất Trên cơ sở nội dung nguyên tắc xây dựng “Pháp lệnh thủ tục giải quyết các cuộc đình công”, các quy định về tên gọi, đối tượng áp dụng, nguyên tắc đình công và giải quyết đình công, tác g...

    doc9 trang | Chia sẻ: lvcdongnoi | Ngày: 25/02/2013 | Lượt xem: 3468 | Lượt tải: 5

  • Những đặc trưng cơ bản của pháp luật phong kiến trung quốcNhững đặc trưng cơ bản của pháp luật phong kiến trung quốc

    Pháp luật Trung Quốc thời phong kiến đã đạt tới sự phát triển tương đối cao so với luật pháp ở các nước phương Đông khác. Qua hàng ngàn năm phát triển và hoàn thiện dưới các triều đại: Hán, Đường, ., Minh, Thanh; pháp luật phong kiến Trung Quốc đã bộc lộ những đặc trưng cơ bản của nó. Có hai đặc trưng cơ bản, đó là: - Luật pháp phong kiến Trung Qu...

    doc7 trang | Chia sẻ: lvcdongnoi | Ngày: 25/02/2013 | Lượt xem: 10786 | Lượt tải: 2

  • Năng lực chịu trách nhiệm bồi thường thiệt hại của cá nhân do gây thiệt hại ngoài hợp đồng – một số vấn đề lý luận và thực tiễnNăng lực chịu trách nhiệm bồi thường thiệt hại của cá nhân do gây thiệt hại ngoài hợp đồng – một số vấn đề lý luận và thực tiễn

    Mục đích của Pháp luật khởi nguồn từ chính những nhu cầu thường ngày của mỗi con người, là công cụ phục vụ, bảo vệ lợi ích mọi thành viên trong xã hội của Nhà Nước , nảy sinh từ các nhu cầu sinh hoạt và nhu cầu sản xuất cũng như các nhu cầu khác trong cuộc sống hàng ngày, Những nhu cầu ngày càng tăng đó của con người đòi hỏi phải có những phương ti...

    doc23 trang | Chia sẻ: lvcdongnoi | Ngày: 25/02/2013 | Lượt xem: 2748 | Lượt tải: 4

  • Quy chế pháp lý về thanh toán bằng séc cũng như thực trạng tình hình thanh toán bằng séc ở nước ta hiện nay và đề xuất một số kiến nghị giải phápQuy chế pháp lý về thanh toán bằng séc cũng như thực trạng tình hình thanh toán bằng séc ở nước ta hiện nay và đề xuất một số kiến nghị giải pháp

    I. KHÁI QUÁT VỀ THANH TOÁN BẰNG SÉC 1.Khái niệm: 2. Chủ thể tham gia thanh toán quan hệ bằng séc II. QUY CHẾ PHÁP LÝ VỀ THANH TOÁN BẰNG SÉC 1. Một số quy chế pháp lý về thanh toán bằng séc. 2. Một số trường hợp gặp phải khi thanh toán bằng séc. III. THỰC TRẠNG VÀ MỘT SỐ ĐỀ XUẤT GIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ THANH TOÁN BẰNG SÉC. 1.Thực trạng về...

    doc15 trang | Chia sẻ: lvcdongnoi | Ngày: 25/02/2013 | Lượt xem: 9717 | Lượt tải: 5

  • Thẻ ATM: Quan hệ giữa chủ thẻ với ngân hàngThẻ ATM: Quan hệ giữa chủ thẻ với ngân hàng

    Thẻ ATM chưa trở thành dịch vụ phổ biến của các ngân hàng trong nước Thẻ ATM là loại thẻ ghi nợ do ngân hàng phát hành thẻ cấp cho khách hàng sử dụng theo hợp đồng ký kết giữa hai bên. Người sở hữu thẻ (gọi là chủ thẻ) là bất kỳ cá nhân nào được ngân hàng cấp thẻ sau khi đã ký hợp đồng phát hành, sử dụng thẻ với ngân hàng và hoàn thiện các thủ t...

    doc5 trang | Chia sẻ: lvcdongnoi | Ngày: 25/02/2013 | Lượt xem: 3016 | Lượt tải: 1