Tổng hợp tất cả luận văn, luan van Kinh Tế - Thương Mại để tham khảo.
Phương án tăng vốn bằng cách phát hành cổ phiếu rộng rãi cho công chúng. Theo nhận định cho đến hết năm 2015, phương án tăng vốn này khó có tính khả thi với nhóm các NHTM vừa với ba lý do. Một là: Những công bố về tình trạng tài chính không mấy bền vững của các Ngân hàng khiến tâm lý các nhà đầu tư trở nên dè dặt; Hai là: Nhiều nhà đầu tư thoái...
218 trang | Chia sẻ: tueminh09 | Ngày: 29/01/2022 | Lượt xem: 549 | Lượt tải: 2
Việc NWC nhƣ đã phân tích ở phụ lục 14 cho thấy tài sản ngắn hạn luôn lớn hơn nợ ngắn hạn, nhƣng điều đó không đồng nghĩa với việc khả năng thanh toán luôn đƣợc đảm bảo, vì còn phụ thuộc vào yếu tố hàng tồn kho, phụ thuộc vào việc thu hồi nợ, thời điểm trả nợ, + Thứ hai là hệ số X2 (= Lợi nhuận giữ lại / Tổng tài sản): Hệ số này phản ánh doan...
287 trang | Chia sẻ: tueminh09 | Ngày: 29/01/2022 | Lượt xem: 444 | Lượt tải: 0
Kiểm tra, rà soát, đánh giá độc lập và khách quan về việc chấp hành chiến lược, chính sách, quy trình quản trị rủi ro, các hạn mức rủi ro và kiến nghị các biện pháp hoàn thiện, biện pháp sửa chữa, khắc phục sai sót; - Kiến nghị các biện pháp xử lý vi phạm để nâng cao hiệu lực, hiệu quả của hệ thống kiểm soát nội bộ về quản trị rủi ro và theo dõ...
206 trang | Chia sẻ: tueminh09 | Ngày: 29/01/2022 | Lượt xem: 475 | Lượt tải: 1
Điều kiện thực hiện giải pháp này là: - Cơ chế quản lý được xác định sớm, được giới thiệu rộng rãi tới toàn bộ các cán bộ, nhân viên quản lý trong toàn Tập đoàn. - Quy chế quản lý của Tập đoàn, đặc biệt là những trách nhiệm, quyền hạn, nhiệm vụ, quyền lợi và nghĩa vụ của tất cả các chủ thể (cá nhân và cấp quản lý) được điều tiết một cách toàn ...
187 trang | Chia sẻ: tueminh09 | Ngày: 29/01/2022 | Lượt xem: 746 | Lượt tải: 1
Nguyên tắc lợi nhuận thực hiện: Nguyên tắc này hàm ý rằng khi thực hiện phân phối lợi nhuận thì cần phải dựa vào lợi nhuận đã làm ra, chứ không dựa vào lợi nhuận kế hoạch hay lợi nhuận dự tính. Điều này tránh cho việc nhiều công ty khi chủ sở hữu đòi hỏi tạm ứng cổ tức của cả năm, trong khi lợi nhuận chưa được thực hiện, mới chỉ là dự kiến kế h...
192 trang | Chia sẻ: tueminh09 | Ngày: 29/01/2022 | Lượt xem: 653 | Lượt tải: 0
Với sự phát triển mạnh mẽ của nền kinh tế thị trường cùng cơ chế chuyển đổi mô hình các Công ty Nhà nước sang mô hình Tổng công ty Nhà nước theo mô hình công ty mẹ - công ty con. Các Tổng công ty nhà nước ngành xây dựng công trình giao thông của Việt Nam hiện nay trong những năm qua phát triển cả chiều sâu lẫn chiều rộng. Đặc biệt quá trình hìn...
245 trang | Chia sẻ: tueminh09 | Ngày: 29/01/2022 | Lượt xem: 424 | Lượt tải: 0
NHỮNG QUAN ĐIỂM CƠ BẢNVỀ NÂNG CAO HIỆU QUẢ KINH DOANH CỦA CÁC DOANH NGHIỆP XÂY DỰNG THUỘC TỔNG CÔNG TY SÔNG ĐÀ - Thứ nhất, hoạch định và thực thi một chiến lược kinh doanh đúng đắn là nhân tố then chốt đảm bảo nâng cao hiệu quả kinh doanh: Việc hoạch định và thực thi chiến lược kinh doanh đúng đắn, trên cơ sở am hiểu rõ những cơ hội, thách thức...
190 trang | Chia sẻ: tueminh09 | Ngày: 29/01/2022 | Lượt xem: 651 | Lượt tải: 2
Qua số liệu bảng 2.10, cho thấy: Tổng VĐT phân bổ từ NSNN giai đoạn 2010-2014 là 2189,80 tỷ đồng chiếm tỷ lệ 33.99% so với tổng số VĐT từ khu vực nhà nước, giữ vai trò chủ yếu đầu tư phát triển CSHT GTĐB trên địa bàn tỉnh Hải Dương. Trong đó, vốn ngân sách trung ương là 1492,7 tỷ đồng, được đầu tư vào các công trình đường quốc lộ đi qua địa bàn...
168 trang | Chia sẻ: tueminh09 | Ngày: 29/01/2022 | Lượt xem: 645 | Lượt tải: 0
Tốc độ tăng trưởng của thời kỳ này là 34,51%, tuy nhiên tốc độ tăng trưởng cùa vốn đầu tư không đồng đều. Tốc độ tăng trưởng vốn đầu tư tăng mạnh vào năm 2001, sau đó giảm dần ở các năm tiếp theo từ 2002-2004. Đen 2005 tốc độ tăng trưởng mới tăng trở lại và đạt cao nhất trong giai đoạn này là 2007, sau đó tốc độ tăng trưởng của nó lại giảm mạnh vào...
155 trang | Chia sẻ: tueminh09 | Ngày: 29/01/2022 | Lượt xem: 424 | Lượt tải: 0
Đặt nhu cầu xây dựng văn hóa doanh nghiệp qua các hoạt động truyền thông và Marketing nội bộ làm một nhiệm vụ cấp thiết của các tập đoàn hiện nay. - Sử dụng lao động với niềm tin bằng cách giao quyền, trao ưu đãi nhưng cũng đòi hỏi lao động cống hiến xứng đáng những gì được nhận. Sử dụng đúng người, đúng việc, đúng bằng cấp và chuyên môn. - Tạ...
205 trang | Chia sẻ: tueminh09 | Ngày: 29/01/2022 | Lượt xem: 739 | Lượt tải: 0
Copyright © 2025 Chia sẻ Thư viện luận văn, luận văn thạc sĩ, tài liệu, ebook hay tham khảo