Tổng hợp tất cả luận văn, luan van Tài Chính - Kế Toán - Ngân Hàng để tham khảo.
Phát triển ngành dệt may là yêu cầu cấp bách của thành phố Đà Nẵng. Thứ nhất, ngành dệt may là ngành có thểphát huy được lợi thế của thành phố Đà Nẵng. Với vị trí địa lý thuận lợi, thiên nhiên thích hợp và nhân lực trẻ, là nguồn lực trong và ngoài rất tốt cho sự phát triển của ngành. Thứhai, phát triển ngành dệt may là điều kiện tiền đề để ...
13 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 23/12/2013 | Lượt xem: 2489 | Lượt tải: 4
Một là,trong những năm gần đây, việc phát triển nguồn nhân lực của huyện đạt được nhiều thành tựu đáng khích lệnhư: gia tăng về số lượng và chất lượng cùng với yếu tốvốn, quản lý và công nghệ đóng góp ngày càng nhiều cho tăng trưởng kinh tế; nâng cao thu nhập, cải thiện đời sống cho người lao động, góp phần cải thiện đáng kể tỷ lệ lao động...
13 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 23/12/2013 | Lượt xem: 3850 | Lượt tải: 1
Là một sản phẩm dịch vụ ngân hàng hiện đại, đa tiện ích, thẻ ngân hàng ra đời đã làm thay đổi cách thức chi tiêu, giao dịch, tăng tỷ trọng thanh toán không dùng tiền mặt trong nền kinh tế. Với tính an toàn, có sinh lợi, linh hoạt và các tiện ích mà nó mang lại cho các chủ thể liên quan, thẻ ngân hàng đã và đang thu hút được sự quan tâm của k...
26 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 23/12/2013 | Lượt xem: 5818 | Lượt tải: 1
Sự hình thành và phát triển hệ thống siêu thị trên địa bàn tỉnh Bình Định đã làm thay đổi diện mạo ngành thương mại bán lẻcủa tỉnh, góp phần thiết thực vào việc phát triển thương mại, cũng như phát triển kinh tế- xã hội của tỉnh theo hướng văn minh, hiện đại. Qua thời gian hoạt động, hệ thống siêu thị ngày càng phát triển, với phương thức ...
13 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 23/12/2013 | Lượt xem: 2344 | Lượt tải: 1
Phát triển CVTD trởthành mục tiêu chiến lược mang tầm quan trọng đối với các NHTM trong điều kiện kinh tế hiện nay. Phát triển CVTD là biện pháp hữu hiệu để đa dạng các dịch vụngân hàng, là một xu thế tất yếu do những lợi ích thiết thực mà CVTD mang lại. Agribank Đà Nẵng là ngân hàng được đánh giá là có nhiều ưu thế so với các NHTM khác v...
13 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 23/12/2013 | Lượt xem: 5278 | Lượt tải: 1
Trong quá trình nghiên cứu đề tài, trên cơ sở vận dụng phương pháp nghiên cứu khoa học, đi từ lý luận đến thực tiễn, đề tài “ Giải pháp phát triển dịch vụ Ngân hàng điện tử tại Ngân hàng thương mại cổ phần Phương Đông” đã tập trung giải quyết những nội dung quan trọng sau: Thứ nhất, đề tài đã làm rõ khái niệm Ngân hàng điện tử, những ưu ...
26 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 23/12/2013 | Lượt xem: 2863 | Lượt tải: 2
Công tác nâng cao động lực thúc đẩy người lao động tại Công ty trong thời gian qua đã kích thích người lao động hăng hái làm việc, năng suất lao động được tăng lên góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty. Công ty đã sử dụng tốt các yếu tố để kích thích người lao động như: Yếu tố tiền lương, công tác thi đua kh...
13 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 23/12/2013 | Lượt xem: 5448 | Lượt tải: 2
Công tác nâng cao động lực thúc đẩy người lao động tại Công ty trong thời gian qua đã kích thích người lao động hăng hái làm việc, năng suất lao động được tăng lên góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty. Công ty đã sử dụng tốt các yếu tố để kích thích người lao động như: Yếu tố tiền lương, công tác thi đua kh...
26 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 23/12/2013 | Lượt xem: 3031 | Lượt tải: 2
Áp dụng phương pháp quản trị mục tiêu để đánh giá kết quả công việc. Các bước thực hiện đánh giá thành tích tại công ty Fsoft Đà Nẵ ng như sau: Bước 1. Thực hiện việc chấm điểm các mức độ thực hiện mục tiêu kết quả thực hiện công tác chuyên môn trên hai khía cạnh số lượng và chất lượng Bước 2. Sau đó thực hiện chấm điểm, qui định các nức đ...
26 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 23/12/2013 | Lượt xem: 3190 | Lượt tải: 4
- Xây dựng và phát triển các chính sách đề bạt - thăng tiến cho nhân viên tạo động lực phấn đấu và phát huy hết năng lực của mỗi cá nhân. - Có kế hoạch quy hoạch đội ngũ cán bộ nguồn - Tạo tính năng động trong sự phát triển của Công ty - Công ty phải thực hiện tốt công tác quy hoạch cán bộ, chú trọng đào tạo những cán bộ trẻ, có năng lự...
13 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 23/12/2013 | Lượt xem: 2799 | Lượt tải: 1
Copyright © 2024 Chia sẻ Thư viện luận văn, luận văn thạc sĩ, tài liệu, ebook hay tham khảo