• Luận văn Vận dụng quy luật giá trị vào nền kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa ở Việt Nam hiện nayLuận văn Vận dụng quy luật giá trị vào nền kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa ở Việt Nam hiện nay

    Hiện nay, có ý kiến cho rằng, đã chuyển sang kinh tế thị trường - tức là nền kinh tế vận động theo quy luật giá trị, quy luật cung cầu, quy luật cạnh tranh . thì không cần phải có sự lanh đạo của Đảng Cộng Sản. Sự lãnh đạo của Đảng nhiều khi cản trở, làm "vướng chân" sự vận hành của kinh tế. Ý kiến này không đúng và thậm chí rất sai lầm. Bởi vì như...

    doc38 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 12/12/2013 | Lượt xem: 19571 | Lượt tải: 5

  • Đề tài Tình hình xuất khẩu gỗ của Việt Nam năm 2011Đề tài Tình hình xuất khẩu gỗ của Việt Nam năm 2011

    Trong những năm qua thì ngành gỗ của nước ta cũng đã đạt được 1 số thành tựu lớn.Tuy nhiên, để phát triển bền vững hơn trong tương lai, cần có các giải pháp khắc phục những vấn đề tồn tại. Bộ trưởng Bộ Thương mại, ông Trương Đình Tuyển cũng đã xác định 5 vấn đề lớn, là: nguồn gỗ nguyên liệu cho sản xuất chế biến; nguồn nhân lực; công nghệ chế biến...

    doc25 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 12/12/2013 | Lượt xem: 3419 | Lượt tải: 3

  • Đề tài Thực trạng phát triển làng nghề huyện Sóc SơnĐề tài Thực trạng phát triển làng nghề huyện Sóc Sơn

    - Tham mưu cho các cơ quan quản lý cấp trên chính sách các mặt nhằm tạo điều kiện cho LNTT phát triển. - Theo dõi và căn cứ vào điều kiện cụ thể từng nơi mà kịp thời tư vấn và đưa ra các giải pháp thích hợp để tạo điều kiện cho làng nghề phát triển, đặc biệt là về các mặt như thị trường sản phẩm, thị trường vốn, công nghệ và thiết bị sản xuất, hìn...

    doc91 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 12/12/2013 | Lượt xem: 2996 | Lượt tải: 1

  • Đề tài Thiết kế cơ sở dữ liệu cho bài toán quản lý cán bộĐề tài Thiết kế cơ sở dữ liệu cho bài toán quản lý cán bộ

    Thực thể CANBO bao gồm các thuộc tính : * MãCB : Để xác định duy nhất một CANBO, đồng thời nó là khoá chính của thực thể . * Họ đệm : * Tên : Tên của CANBO. Một thuộc tính bắt buộc phải tồn tại trong một CANBO. * Tên thường dùng : Để xác định tên gọi khác * Giới tính : Để xác định giơí tính của một CANBO * Ngày sinh : Nó là một thuộc tính ...

    ppt26 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 12/12/2013 | Lượt xem: 2491 | Lượt tải: 1

  • Đầu tư phát triển trong công ty cổ phần Hải HưngĐầu tư phát triển trong công ty cổ phần Hải Hưng

    Bản thân doanh nghiệp nên mạnh dạn đầu tư cho nguồn nhân lực, để nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ của người lao động. Cần xây dựng chiến lược đào tạo và phát triển nguồn nhân lực hợp lý, cần đề ra những biện pháp cụ thể về đào tạo theo cơ cấu, số lượng công nhân lành nghề, theo yêu cầu trang bị và áp dụng công nghệ hiện đại, tránh lãng phí và...

    doc88 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 12/12/2013 | Lượt xem: 2943 | Lượt tải: 5

  • Đề tài Thực tập tốt nghiệp tại công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại và sản xuất Long PhúĐề tài Thực tập tốt nghiệp tại công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại và sản xuất Long Phú

    Trong những môn học chuyên ngành về điện mà chúng em được học trên ghế nhà trường, trong những buổi học lý thuyết cũng như những buổi học thực hành đã phần nào trang bị cho chúng em một khối lượng kiến thức sâu rộng, cơ bản về lĩnh vực chuyên môn làm hành trang cho bản thân. Nhưng sau khi trải qua 1 tháng thực tập tại công ty, được trực tiếp đấu t...

    doc37 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 12/12/2013 | Lượt xem: 2546 | Lượt tải: 1

  • Đề tài Bảo hiểm vật chất xe cơ giới tại Việt NamĐề tài Bảo hiểm vật chất xe cơ giới tại Việt Nam

    - Công tác đào tạo phải được quan tâm hàng đầu trong chiến lược phát triển nhân lực của công ty và phải được thực hiện một cách toàn diện cả về chuyên môn, ngoại ngữ, tin học và khả năng giao tiếp. Các cán bộ nhân viên không những được đào tạo về nghiệp vụ mà còn phải được học những bài giảng về tâm lí‎ học. Thường xuyên tổ chức các lớp tập huấn đầ...

    docx42 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 12/12/2013 | Lượt xem: 7622 | Lượt tải: 2

  • Tăng cường kiểm soát nội bộ công tác thu -Chi tại trung tâm đào tạo thường xuyên - Đại học Đà NẵngTăng cường kiểm soát nội bộ công tác thu -Chi tại trung tâm đào tạo thường xuyên - Đại học Đà Nẵng

    Để kiểm soát được tình trạng một số cán bộ nghĩ việc trong tháng nhưng vẫn được thanh toán lương, trước khi thanh toán lương, bắt buộc các bộ phận cần phải lập bảng chấm công cho từng cán bộ trình cho Phó Giám đốc phụ trách hành chính xác nhận. Tổ tài vụ căn cứ vào bảng chấm công đó để tính lương cho từng cán bộ. Để tránh được trường hợp ...

    pdf26 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 12/12/2013 | Lượt xem: 2724 | Lượt tải: 1

  • Giải pháp tạo động lực thúc đẩy làm việc cho nhân viên tại công ty cổ phần DincoGiải pháp tạo động lực thúc đẩy làm việc cho nhân viên tại công ty cổ phần Dinco

    Con người ngày càng có vai trò quan trọng trong một tổ chức. Con người được coi là yếu tố quyết định đến sự tồn tại và phát triển của tổ chức vì con người là nhân tố hạt nhân của tổ chức, quyết định sự thành công hay thất bại của tổ chức, làm cho tổ chức vận hành được. Ngày nay một tổ chức tồn tại và phát triển không phải bởi sự quyết định...

    pdf13 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 12/12/2013 | Lượt xem: 5836 | Lượt tải: 1

  • Giải pháp giảm nghèo trên địa bàn quận Sơn Trà - Thành phố Đà NẵngGiải pháp giảm nghèo trên địa bàn quận Sơn Trà - Thành phố Đà Nẵng

    Đối với thành phố Đà Nẵng, XĐGN hướng tới một thành phốphồn vinh về kinh tế, lành mạnh về xã hội, kết hợp tăng trưởng kinh tế với công bằng xã hội trong xu thế hội nhập. Thực hiện các đề án giảm nghèo của thành phố qua các giai đoạn, trong những năm qua dưới sự chỉ đạo của Quận uỷ, HĐND, UBND cùng phối hợp với các ngành, các cấp, thì quậ...

    pdf13 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 12/12/2013 | Lượt xem: 2598 | Lượt tải: 1