• Lý thuyết về thay đổi tổ chức ở những tổ chức côngLý thuyết về thay đổi tổ chức ở những tổ chức công

    Phạm vi tham gia rộng rãi trong quá trình thay đổi có lẽ là phương pháp thường được dùng để khắc phục kháng cự thay đổi. Sự tham gia cũng đặc biệt quan trọng trong khu vực công. Một trong những điều nên tránh đánh giá quá cao kháng lực thay đổi, một số lượng đáng kể của các nhân viên chào đón cải cách. Các nhà lãnh đạo phải có sự tham...

    pdf20 trang | Chia sẻ: lvcdongnoi | Ngày: 20/06/2014 | Lượt xem: 2470 | Lượt tải: 2

  • Môi trường marketingMôi trường marketing

    Đâylàcáccơquanbáochí, truyền hìnhtruyền thanh. Doanhnghiệpcần phảiquantâm làmthế nàođểcácphươngtiệntruyền thông nàyđưatin có lợivềhoạtđôngcủadoanhnghiệphơn. Cácthông tin vềdoanhnghiệpcủa giớitruyền thông làhếtsứcquantrọng, cóthể ảnhhưởngtíchcựchoặctiêu cựcđếnhìnhảnhcủacôngtytrước ngườitiêudùngvàcácgiớicôngchúng khác. Côngty cóthể tranh thủ sựt...

    pdf49 trang | Chia sẻ: lvcdongnoi | Ngày: 20/06/2014 | Lượt xem: 2636 | Lượt tải: 0

  • Quản trị chiến lược - Thực thi chiến lượcQuản trị chiến lược - Thực thi chiến lược

    Ứng dụng của Công ty ô tô Ford và Công ty ABB Không có cấu trúc đơn lẻ nào là hoàn hảo. Phạm vi đạo đức Bản tóm tắt

    pdf85 trang | Chia sẻ: lvcdongnoi | Ngày: 20/06/2014 | Lượt xem: 2492 | Lượt tải: 2

  • Đề tài Dự án kinh doanh trà sữa luv’eĐề tài Dự án kinh doanh trà sữa luv’e

    Xác định rõ các yêu cầu về phạm vi, thời gian, chi phí, rủi ro, chất lượng của dự án kinh doanh. - Lập bảng theo dõi kế hoạch thực hiện các hoạt động của dự án. - Lập tài liệu dự án và hoạt động quản lý của dự án, phân bổ tài nguyên và kiểm soát tiến trình hoạt động của dự án trong tất cả các khâu từ khi xây dựng, trang trí lại quán cho tới...

    pdf44 trang | Chia sẻ: lvcdongnoi | Ngày: 20/06/2014 | Lượt xem: 15789 | Lượt tải: 1

  • Đề tài Thị trường cà phê thế giới và các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả kinh doanh xuất khẩu cà phê tại công ty sản xuất và xuất khẩu prosimexĐề tài Thị trường cà phê thế giới và các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả kinh doanh xuất khẩu cà phê tại công ty sản xuất và xuất khẩu prosimex

    Các nước nhập khẩu chính là Singapore, Malaysa, Inđôlêsia, Philippine, Tháilan. Trong đó trừ Singapore chủ yếu nhập cà phê nhân còn thành phần cà phê nhập khẩu của các nước còn lại khá đa dạng bao gồm cả cà phê nhân, cà phê bột, cà phê rang và cà phê dạng tinh chế. Việc buôn bán với các đối tác trong nội bộ khối ASEAN có rất nhiều thuận lợi và tron...

    doc45 trang | Chia sẻ: lvcdongnoi | Ngày: 20/06/2014 | Lượt xem: 2289 | Lượt tải: 0

  • Thay đổi tổ chứcThay đổi tổ chức

    Cụm từ thay đổi có kế hoạch của Bullock và Batter đã xây dựng nên quy tắc của việc quản lý dự án. Có nhiều bước tương tự để thay đổi m ô hình tổ chức. Chúng tôi đã chọn m ô hình của Bullock và Batter, bao gồm các bước: thăm dò, lập kế hoạch, hành động và tích hợp. Thăm dò bao gồm: xác nhận nhu cầu t hay đổi và đạt được các nguồn lực đặc biệt...

    pdf25 trang | Chia sẻ: lvcdongnoi | Ngày: 20/06/2014 | Lượt xem: 5134 | Lượt tải: 2

  • Change management leading changeChange management leading change

    Mẫu lãnh đạo này là “hãy làm như tôi đã nói “ và mong muốn cấp dưới tuân lệnh và thực hiện ngay lập tức. Chỉ nên sử dụng một cách hạn chế khi có khủng hoảng xảy ra , cần thiết để xoay chuyển tình thế hoặc cần thiết với những nhân viên đang gặp rắc rối . Nảy sinh tiêu cực như căng thẳng, kết quả không tin tưởng nếu bị lạm dụng quá mức.

    pptx23 trang | Chia sẻ: lvcdongnoi | Ngày: 20/06/2014 | Lượt xem: 2608 | Lượt tải: 0

  • Quản trị thay đổi leading changeQuản trị thay đổi leading change

    Q 4.9 Xác định 5 điểm mạnh bên trong của nhà lãnh đạo mà bạn tin rằng những hiệu trưởng cần phải có. Sử dụng những phát biểu của Bennis và Covey trong phần trình bày ở trên, và xem xét năng lực cảm xúc của Gole man. Biện minh cho những sự lựa chọn của bạn. Làm thế nào những phần bị thiếu hụt này được phát triển và nâng cao? Q 4.10 Hãy phản án...

    pdf24 trang | Chia sẻ: lvcdongnoi | Ngày: 20/06/2014 | Lượt xem: 2907 | Lượt tải: 3

  • Leading change: why transformation efforts failLeading change: why transformation efforts fail

    Trong phân tích cuối cùng, sự thay đổi hoàn thiện khi "nó thâm nhập vào cách thức làm việc hàng ngày", thấm vào mạch máu của tổ chức: Chứng tỏ cho mọi người thấy được cách tiếp cận, hành vi thái độ mới sẽ giúp cải thiện hiệu quả hoạt động của tổ chức. Phải đảm bảo thế hệ quản lý kế tiếp thực sự là hiện thân của phương pháp tiếp cận mới.

    pptx14 trang | Chia sẻ: lvcdongnoi | Ngày: 20/06/2014 | Lượt xem: 2430 | Lượt tải: 1

  • Bản kế hoạch PR (Quan hệ công chúng) nhà hàng cafeBản kế hoạch PR (Quan hệ công chúng) nhà hàng cafe

    Thị trường nhà hàng, khách sạn, quán bar ở Đà Nẵng hiện đang phát triển mạnh cùng với sự phát triển của thành phố, hàng loạt các nhà hàng cafe nổi lên + Sức hấp dẫn của nghành: Cùng với mức tăng trưởng đầu tư nước ngoài (FDI) và thu nhập bình quân đầu người tăng, tại các thành phố lớn của Việt Nam, các quán cafe mọc lên như nấm như Starbucks, Bro...

    docx16 trang | Chia sẻ: lvcdongnoi | Ngày: 20/06/2014 | Lượt xem: 5472 | Lượt tải: 1