• Bài tập nhóm Tiến trình DMAICBài tập nhóm Tiến trình DMAIC

    Qua tìm hiểu và ứng dụng tiến trình DM AIC vào công ty cụ thể, nhóm nhận thấy tiến trình DM AIC giúp cho các nhà quản lý tập trung vào các mục tiêu có tính trọng yếu, hướng vào việc tìm và giải quyết các nguyên nhân cội rễ các vấn đề gây nên các lãng phí, sai hỏng, không đáp ứng các yêu cầu khách hàng. Việc áp dụng các nguyên tắc của tiến trì...

    pdf32 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 07/09/2014 | Lượt xem: 3645 | Lượt tải: 1

  • Tiểu luận Phân tích chiến lược Tăng trưởng tập trung của Công ty Cổ phần Kinh ĐôTiểu luận Phân tích chiến lược Tăng trưởng tập trung của Công ty Cổ phần Kinh Đô

    Tóm lại, Chiến lược t ăng trưởng hợp lý đã giúp Kinh Đ ô mở rộng qui mô thị trường, thự c hiện được mục tiêu kinh doanh và xây dựng được thương hiệu cho mình. N hờ đưa ra chiến lược phù hợp mà uy tín thư ơng hiệu K inh Đô gắn liền với nền t ảng chất lượng s ản phẩm cùng chiến lược quảng bá chuyên nghiệp đã chiếm lĩnh được niềm tin của người...

    pdf43 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 07/09/2014 | Lượt xem: 2927 | Lượt tải: 5

  • Bài tập nhóm 17: Sự thay đổi kỳ diệuBài tập nhóm 17: Sự thay đổi kỳ diệu

    Tác dụng đầu tiên của mô hình là mô hình mới giúp các công ty lớn tránh bẫy quan liêu mà trong quá khứ làm cho họ có vẻ như rất quyền lực. Sâu sắc hơn, n ó m ang lại cách thức kinh doanh chuyên biệt hơn và mang tính nhân văn. K hi nhóm người lớn chịu sự quản lý bằng các giá trị, nguyện vọng, và ranh giới mở thay vì quản lý của các điều khiển t...

    pdf17 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 07/09/2014 | Lượt xem: 2621 | Lượt tải: 1

  • Sự hài lòng của khách hàng và biện pháp nâng caoSự hài lòng của khách hàng và biện pháp nâng cao

    Về lữ hành: -Thiết kế các tour du lịch đặc trưng như “Tìm hiểu văn hóa Khmer Nam Bộ”, cho du khách thưởng thức các loại hình văn hóa truyền thống (Răm bông, dù kê) của người Khmer. -Chương trình tour “Vui lễ hội cùng đồng bào Khmer” vào các dịp lễ hội như Ooc-om-boc, lễ hội Chaul Chnam Thmey. - Liên kết với các tỉnh khác như An Giang v...

    pdf19 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 07/09/2014 | Lượt xem: 2523 | Lượt tải: 1

  • Kurt Lewin và tiếp cận thay đổi được hoạch định: Một sự tái đánh giáKurt Lewin và tiếp cận thay đổi được hoạch định: Một sự tái đánh giá

    Các đóng góp của Lewin để thay đổi lý thuyết và thực hành, đưa ra ba vấn đề: + Giải quyết xung đột xã hội thông qua việc thay đổi hành vi của nhóm; + Thay đổi cách tiếp cận để thấy rằng học tập và tham gia như là chìa khóa để đạt được các quy trình thay đổi hành vi; + Kế hoạch tiếp cận thay đổi của Lewin dựa trên bốn củng cố.

    ppt21 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 07/09/2014 | Lượt xem: 2956 | Lượt tải: 5

  • Phát hiện, thu hút, đào tạo phát triển và giữ chân người tàiPhát hiện, thu hút, đào tạo phát triển và giữ chân người tài

    Đảm bảo nhân viên hoàn toàn thích hợp với công việc Nhấn mạnh tầm quan trọng của nhân viên với công ty Tạo ra những thách thức hấp dẫn Ghi nhận và khen thưởng xứng đáng Xây dựng và nuôi dưỡng mối quan hệ tốt đẹp với nhân viên Kết nối đóng góp của nhân viên cho công ty với mục tiêu của họ

    pptx19 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 07/09/2014 | Lượt xem: 2587 | Lượt tải: 5

  • Phân tích quy trình chiến lược thểhiện trong tác phẩm “Bình Ngô đại cáo” và bài học rút ra cho doanh nghiệp Việt NamPhân tích quy trình chiến lược thểhiện trong tác phẩm “Bình Ngô đại cáo” và bài học rút ra cho doanh nghiệp Việt Nam

    “Đem đại nghĩa để thắng hung tàn Lấy chí nhân để thay cường bạo” “Thếtrận xuất kỳ, lấy yếu chống mạnh Dùng quân mai phục, lấy ít địch nhiều”

    pdf29 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 07/09/2014 | Lượt xem: 2651 | Lượt tải: 1

  • Đề tài Tìm hiểu, nghiên cứu phân tích về hệ thống thông tin CRMĐề tài Tìm hiểu, nghiên cứu phân tích về hệ thống thông tin CRM

    Ngày nay, rất đông các chủ doanh nghiệp đang sử dụng giải pháp CRM (Quản trị quan hệ khách hàng) với mục đích phân tích thói quen, nhu cầu của khách hàng trên cơ sở dữ liệu sẵn có, quản lý các chiến dịch tiếp thị và nâng cao hiệu quả kinh doanh.

    ppt31 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 07/09/2014 | Lượt xem: 2715 | Lượt tải: 1

  • Phân tích quy trình quản trị chiến lược thể hiện trong tác phẩm Bình Ngô Đại CáoPhân tích quy trình quản trị chiến lược thể hiện trong tác phẩm Bình Ngô Đại Cáo

    Sau những chiến thắng Tốt động chúc động, chiến thắng Chi Lăng Xương Giang. Quân đich đã bị đánh tan, Vương Thông nghe tin hai đạo quân cứu viện bị đánh tan sợ hãi xin giảng hòa. Lê lợi đã cấp thuyền và ngựa cho quân minh về nước. “Họ đã tham sống sợ chết mà hòa hiếu thực lòng Ta lấy toàn quân là hơn để nhân dân nghỉ sức Chẳng những mưu ...

    pdf23 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 07/09/2014 | Lượt xem: 2793 | Lượt tải: 1

  • Tiểu luận Khảo sát sự hiểu biết, thái độ và sự thỏa mãn của công nhân đối với lý thuyết Đặt mục tiêu (Goal setting theory) và Quản trị theo mục tiêu (Management by objectives) trong động viên nhân viênTiểu luận Khảo sát sự hiểu biết, thái độ và sự thỏa mãn của công nhân đối với lý thuyết Đặt mục tiêu (Goal setting theory) và Quản trị theo mục tiêu (Management by objectives) trong động viên nhân viên

    4.3.3 / Phương pháp phân tích dữ liệu: - Phân tích nhân tố - Đánh giá các thang đo - Phân tích tương quan và hồi quy đa biến - Kiểm định sự vi phạm các giả thuyết của hồi quy tuyến tính 4.3.4 / Tổng kết kết quả: - Tổng kết kết quả thu được - Nhận xét, đánh giá kết quả: ưu điểm, kết quả và các điểm cần phát triển của việc áp dụng Đặt mục t...

    pdf18 trang | Chia sẻ: lylyngoc | Ngày: 07/09/2014 | Lượt xem: 3024 | Lượt tải: 1